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  • 8k-15k
  • 郑州-郑东新区
  • 经验3年及以上
  • 本科
  • 全职
  • 港股上市企
  • 地产21强

2019-11-15发布到天基人才网

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职位诱惑

地产TOP20

工作地点

河南省,郑州市,郑东新区,楷林IFC C座

招聘人数

1 人

要  求

24-30岁

岗位职责

职责描述:
1、负责薪酬管理包括日常薪资审核、发放,以及行业薪酬调研、制定薪酬管理制度,负责公司薪酬管理的实施、监控、评估改善;
2、负责组织绩效考核、收集和整理绩效考核数据、提交绩效考核分析报告、组织绩效面谈等管理工作,协调考核部门与被考核部门、考核者与被考核者之间的关系;
3、负责监控、检查各部门薪资表,负责薪酬管理的评估改善;
4、负责制定员工福利方案,并监督实施和评估改善。

任职资格

任职要求:
1、25-32岁,统招本科以上学历,人力资源相关专业;
2、5年以上同岗位工作经验,熟悉太原地区劳动法律法规及有关社保、福利政策,有外企、互联网、生产制造行业经验者优先,;
3、具备较好的统筹能力、沟通能力、协调能力,责任心强,结果导向。

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    简历处理用时

工作位置

  • 河南省郑州市郑东新区  

    楷林IFC C座  

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