岗位职责
1.1根据集团相关标准要求全面负责项目工程的具体实施。
1.2主持部门管理工作,负责工程管理部组织架构的建设,明确管理人员的分工职责,建立、健全工程管理各项规章制度。
1.3负责项目工程的管理、组织、规划工作,明确工程质量、进度、成本、安全文明目标。
1.4参与项目设计、勘察、监理、施工、材料设备的招标工作。
1.5作为主要协调人,负责组织施工现场的“三通一平”工作。
1.6质量管理职责
根据质量管理目标制定本项目的具体质量管理方案,明确各工程管理人员的具体质量职责,检查、督促、指导工程管理人员实现质量目标。
1.7进度管理职责
根据进度管理目标,制定本项目总体及分阶段进度计划和具体进度控制方案,明确各阶段具体工程管理人员的进度管理职责,检查、督促、指导工程管理人员实现进度目标。
1.8成本管理职责
参与项目工程各项招标工作及合同起草、评审、签订工作,督促工程管理人员按照公司《工程成本管理工作规程》和集团全面预算管理的要求配合做好成本控制工作。
1.9安全生产文明施工管理职责
根据安全生产文明施工管理目标制定本项目的具体实施方案,明确各工程管理人员的具体职责,检查、督促、指导工程管理人员实现安全生产文明施工管理目标。
1.10对监理的管理职责
负责对监理的协调管理工作,督促工程管理人员对监理工作的检查和考评。
1.11部门团队建设职责
全面负责工程管理部内部团队建设工作,制定并落实企业文化学习、各项培训、考核计划,严格执行新员工辅导员制度;保证内部沟通渠道畅通,培养团队精神。
1.12协调职责
负责与政府职能部门、公用事业单位、集团职能部门、项目公司各部门和勘察、设计、施工、监理等各参建方的沟通、联系和协调工作。
1.13负责建立完善的内部及对外信息管理系统。
1.14负责组织完成项目工程营造总结的编制工作。
1.15负责配合完成的工作:
1.15.1项目前期、规划、产品策划、成本测算、营销策划等管理工作
1.15.2项目工程交付及交付后维保管理工作;
1.15.3项目工程客户服务、质量督导、园区服务体系建设等管理工作。
1.16完成领导安排的其他工作。